یوبی‌سافت می‌گوید با وجود اخراج استودیو، توسعه بازسازی سلول‌های Splinter همچنان ادامه دارد

اگرچه یوبی سافت به توسعه بازی متعهد است بازسازی سلول Splinter در ادامه، این شرکت برنامه های کاهش هزینه خود را با دور جدیدی از اخراج ادامه داد، این بار استودیو کار بر روی بازسازی را تحت تاثیر قرار داد. در بیانیه ای، سخنگوی این شرکت (از طریق IGN) تایید کرد که 40 کارمند یوبی سافت تورنتو تحت تأثیر این حرکت قرار خواهند گرفت.

سخنگوی یوبی سافت گفت: «پس از اعلام اخیر مرحله نهایی طرح صرفه جویی در هزینه جهانی یوبی سافت و توقف پروژه ها، یوبی سافت تورنتو نیروی کار خود را تا 40 نقش کاهش خواهد داد. “این تصمیم ساده گرفته نشده است و به هیچ وجه توانایی ها، فداکاری یا مشارکت افراد تحت تاثیر را نشان نمی دهد. اولویت ما اکنون حمایت از آنها در این انتقال با بسته های جامع اخراج و کمک های شغلی قوی است.”

استودیوی تورنتو به توسعه خود ادامه می دهد Splinter Cell به عنوان شریک بازی و توسعه مشترک عمل می کند رنگین کمان ششو همچنین حمایت از پروژه های توسعه مشترک اضافی.

یوبی سافت ماه گذشته تغییرات اساسی سازمانی خود را اعلام کرد و شش پروژه را در این فرآیند لغو کرد. یکی از آنها بازسازی Prince of Persia: The Sands of Time. 5 بازی لغو شده و اعلام نشده دیگر به مسابقات قهرمانی اضافه شد. اقدامات کاهش هزینه ها همچنین شامل تعطیلی دو استودیو دیگر یوبی سافت (هالیفاکس و استکهلم) بود و این شرکت در حال اتخاذ ساختار جدیدی است که در آینده حول پنج خانه خلاق که هر کدام مسئولیت فرنچایزها، ژانرها و جمعیت شناسی خاصی را بر عهده دارند، می چرخد.

شایعه اخیر حاکی از آن است که یوبی سافت بازی تیراندازی مشترک خود را نیز لغو کرده است مسیر یابقبلاً به عنوان شناخته شده بود پروژه U. یکی Assassin's Creed این بازی که برای دستگاه های تلفن همراه ساخته شده بود و در نهایت قرار بود برای رایانه های شخصی نیز منتشر شود نیز جزو بازی هایی بود که لغو شد.

از زمان این اعلام بزرگ، یوبی سافت انتقادات زیادی از سوی کارمندان مستقر در فرانسه دریافت کرده است. در اوایل این ماه، حداقل 1200 کارمند در واکنش به کاهش هزینه ها دست به اعتصاب سه روزه زدند. Marc Rutschlé نماینده Solidaires Infomatique اظهار داشت که کارکنان تحت فشار کار می کردند و همچنین کمبود کارکنان داشتند و چندین سال بدون افزایش دستمزد بودند.

او گفت: «در این مرحله برای ما واضح به نظر می رسد که ایو گیمو هیچ دانش یا درک درستی از شرکت یا کارمندانش ندارد. “شرکت به برنامه کاهش هزینه ها و اخراج کارکنان خود ادامه می دهد. تیم های ما در حال حاضر تحت فشار کار می کنند و اغلب با کمبود کارکنان مواجه هستند. پس از چندین سال بدون افزایش حقوق (یا افزایش بسیار جزئی)، ما یک بار دیگر متوجه شدیم که کارکنان امسال نیز افزایش حقوقی دریافت نخواهند کرد.”

این اعتصاب اندکی پس از آن صورت گرفت که روچله، همراه با نماینده اتحادیه، چاکیب ماتاوی، خواستار استعفای ایو گیلو، مدیرعامل یوبی سافت شدند. این دو با اشاره به عدم تنوع در مدیریت ارشد و همچنین انتصاب پسر ایو چارلی به عنوان مدیرعامل استودیو Vantage، توجه خود را به خویشاوندی آشکار شرکت جلب کردند.

«اگر دوستان مرد سفید پوست خود را وارد کنید [those jobs]متائویی گفت: «ما در یک تجارت خلاقانه هستیم. ما به ایده های جدید نیاز داریم [help us] بازی های جدید عالی بسازید اما ما آن را نداریم. وقتی نوبت به خلاقیت می‌رسد، ما چنین طرز فکری نداریم.»